HiLearning

Maak van herhaalde uitleg een leertraject dat blijft werken.

Zet kennis die je steeds opnieuw uitlegt om in een digitaal leertraject dat mensen zelfstandig en op hun eigen tempo volgen.

  • Complete leertrajecten
  • Professionele productie
  • E-learning op maat

Dezelfde uitleg, keer op keer. Dat kan slimmer.

Veel kennis wordt nog steeds keer op keer uitgelegd. Met een digitaal leertraject leg je de basis één keer vast, zodat iedereen op het juiste moment dezelfde heldere uitleg krijgt.

Voor welke leervraag zoek je een oplossing?

Kies het gebied dat bij jullie past en bekijk wat wij ervoor kunnen maken, met een voorbeeld uit de praktijk.

Onboarding

Nieuwe medewerkers sneller en consistenter inwerken

Een vaste basis voor iedere nieuwe collega, zonder dat een ervaren medewerker alles opnieuw uitlegt.

AC Borst Bouw: Eén veiligheidsvideo als vaste basisinstructie voor nieuwe medewerkers, partners en bezoekers.

Software en systemen

Klanten en medewerkers leren systemen zelfstandig gebruiken

Schermopnames, interactieve stappen en oefenvragen maken software en werkprocessen begrijpelijk.

unTill: 36 modules voor Webmanagement en POS, voor onboarding en dagelijks gebruik.

Veiligheid

Veiligheidsregels en verplichte instructies overbrengen

Praktijksituaties en vragen laten zien of iemand het risico herkent. Een e-learning vervangt geen wettelijk vereiste praktijktraining of certificering.

AC Borst Bouw: Een verplichte veiligheidsvideo van circa zeven minuten, opgenomen op een echte bouwplaats.

Kennisoverdracht

Kennis structureel overdragen aan deelnemers op elk moment

Modules, interactieve video’s, toetsing en voortgang in één leertraject, voor onderwijs en bedrijfsacademies.

REA College: Zeven e-learningvideo’s die uitleg beschikbaar maken op het moment dat een leerling die nodig heeft.

Video-first e-learning

Zien hoe het werkt. Zelf laten zien dat je het begrijpt.

Bij HiLearning vormt video de basis van iedere e-learning. We laten zien hoe iets werkt en leggen uit waarom. Zo maak je ook complexe handelingen concreet. Met ruim tien jaar ervaring in videoproductie verzorgen we alle opnames zelf. Zo zijn onze video's helder, professioneel en prettig om naar te kijken.

  1. 1. Kijken en luisteren

    Heldere uitleg, ondersteund door beelden die laten zien wat je moet weten of doen. Deelnemers kunnen de video op hun eigen tempo bekijken en terugkijken.

  2. 2. Oefenen en toepassen

    Met vragen tijdens of na de video gaan deelnemers actief aan de slag met de inhoud. Ze oefenen met herkenbare situaties uit hun werk.

  3. 3. Toetsen en inzicht krijgen

    Met toetsing controleer je wat deelnemers hebben begrepen. In onze leeromgeving krijg je inzicht in hun voortgang en resultaten.

Overal waar uitleg zich herhaalt, kan een digitaal leertraject helpen.

Wij kunnen kennis digitaliseren voor iedere organisatie waarin uitleg regelmatig terugkomt, mensen op verschillende momenten instromen of informatie op meerdere locaties hetzelfde moet worden overgebracht.

Twijfel je onder welke categorie je vraag valt? Dat hoeft niet vooraf vast te staan. In de configurator beschrijf je wat nu steeds opnieuw wordt uitgelegd. Wij helpen daarna om daar de juiste leerstructuur van te maken.

  • Softwaretrainingen en productdemonstraties

Van losse kennis naar een compleet leertraject.

Een goede e-learning begint niet bij de camera. Eerst bepalen we wat iemand na afloop moet weten of kunnen, welke voorkennis er al is en in welke volgorde de uitleg logisch wordt. Daarna kiezen we de juiste combinatie van beeld, uitleg, opdrachten en toetsing. Je hoeft dus niet eerst zelf een compleet lesplan, videoscript of technisch systeem uit te denken.

Wij kunnen het volledige traject verzorgen:

  • Kennisinventarisatie en leerdoelen
  • Opbouw van modules en leerstructuur
  • Scripts en inhoudelijke vertaling
  • Presentatie, interviews en praktijkopnames
  • Animatie en schermopnames
  • Acteurs en realistische praktijksimulaties
  • Opdrachten, kennisvragen en toetsing
  • Montage, vormgeving en ondertiteling
  • Plaatsing in een bestaand LMS
  • Losse oplevering van content of modules
  • Inrichting van een nieuwe leeromgeving
  • Updates en uitbreiding op een later moment

Deze organisaties gingen je voor

unTillREA CollegePolitieAC Borst BouwunTillREA CollegePolitieAC Borst BouwunTillREA CollegePolitieAC Borst BouwunTillREA CollegePolitieAC Borst BouwunTillREA CollegePolitieAC Borst BouwunTillREA CollegePolitieAC Borst Bouw

Succesverhalen.

Naast deze succesverhalen hebben we nog veel meer werk gedaan wat we niet openbaar kunnen delen. Benieuwd? Neem contact met ons op.

Medewerker bedient het unTill kassasysteem in een horecaomgeving.

Hoe unTill productkennis schaalbaar maakte met 36 e-learningmodules

Voor gebruikers van Webmanagement en POS ontwikkelden we een digitaal leertraject dat onboarding, dagelijks gebruik en het terugvinden van specifieke uitleg ondersteunt.

onboardingtraject
Tot 78% korter
onboardingtraject
per onboarding
3 uur tijdwinst
per onboarding
Leerling van REA College werkt zelfstandig aan een opdracht.

Hoe REA College maatwerkonderwijs ondersteunt met zeven e-learningvideo's

Zeven video's maken uitleg beschikbaar op het moment dat een leerling die nodig heeft, terwijl docenten beschikbaar blijven voor persoonlijke begeleiding en verdieping.

dezelfde uitleg
9 locaties
dezelfde uitleg
voor 7 verschillende vakken
7 e-learningvideo's
voor 7 verschillende vakken
Medewerker van AC Borst Bouw met veiligheidshelm op de bouwplaats.

Hoe AC Borst Bouw veiligheidsinstructies schaalbaar maakte met één verplichte video

In een video van circa zeven minuten zien medewerkers, partners en bezoekers op een echte bouwplaats welke regels gelden en welk gedrag wordt verwacht.

per veiligheidsinstructie
1 uur tijdwinst
per veiligheidsinstructie
vervangen door één video
60 minuten uitleg
vervangen door één video
Medewerker in uniform, geanonimiseerd weergegeven.

Vier video's maken ervaringen met pilots deelbaar binnen de politie

In vier korte video's deelt een geanonimiseerd basisteam ervaringen met agile werken, anders roosteren en een VR-brilpilot — herbruikbaar voor andere teams.

bereikt met vier pilots
168 basisteams
bereikt met vier pilots
landelijk inzetbaar
4 korte video's
landelijk inzetbaar

Jullie kennen de inhoud. Wij maken er een leertraject van.

Bekijk onze volledige werkwijze

Concept

We halen op wat er steeds opnieuw wordt uitgelegd, bepalen de leerdoelen en kiezen de opbouw: welke modules, voor wie en in welke volgorde.

Wat we van jullie vragen
Een gesprek met de mensen die de kennis in huis hebben en bestaand materiaal.
Wat je krijgt
Een didactisch concept met leerdoelen en moduleopbouw.

Welk platform je ook gebruikt, wij sluiten aan.

Niet iedere organisatie heeft dezelfde technische uitgangspositie, dus werken we niet met één verplichte route. Koppel onze modules aan je bestaande LMS, gebruik ons online leerplatform, of ontvang de content liever los. Wij staan klaar om je daarbij te helpen.

  • Via jullie bestaande LMS

  • Als losse content of modules

  • Via een nieuw LMS voor jullie organisatie

Nog geen LMS? Ontdek onze online leeromgeving

Trainingen, video's en toetsen op één plek, in jullie eigen huisstijl.